Департамент Статистики через эстонскую газету Päevaleht сообщил, что в течение уже одиннадцати кварталов подряд действительная заработная плата, в которой учтено влияние изменения потребительского индекса, и которая показывает покупательную способность, падает.
Средняя запралата без вычетов налога во втором квартале этого года составила 857 евро, и по сравнению с таким же кварталом прошлого года она выросла на 4,2%. Однако, действительная зарплата продолжила уже двух с половиной годовое падение. Во втором квартале этого года реальная зарплата по сравнению с таким же кварталом прошлого года упала на процент. Средняя бруто-зарплата в час во втором квартале этого года составила 5,08 евро, и в сравнении с таким же кварталлом прошлого года она выросла на 4,8%. Месячная бруто-зарплата выросла пятый квартал подряд.
Согласно опубликованных данных Департамента Статистики (ДС), по одиннадцати областям деятельности уровень средней бруто-зарплаты по-прежнему ниже того, который был в 2008 году.
Средняя бруто-зарплата а почасовая бруто-зарплата более всего выросли по сравнению со вторым кварталом прошлого года в сфере деятельности, связанной с недвижимостью (соответственно, 11,8% и 13,7%), а упали более всего в других сферах обслуживания (соответственно 4,2% и 6,9%).
В апреле бруто-зарплата в Эстонии составила 801 евро, в мае 860 евро, и в июне 913 евро.
По данным исследований ДС работников в конце июня было на 2,8% больше, чем в такое же время 2010 года.
Департамент Статистики осуществляет регулярные исследования статистики заработной платы по международно принятой методике с 1992 года. В 2011 году в поле исследования попали 11277 предприятий, учреждений и организаций. Опубликованные данные средних бруто-зарплат сведены к зарплате работника за полный раочий день, чтобы сохранилась возможность сравнения зарплат вне зависимости от длины рабочего дня.
Напомним, что в основание расчёта месячной заработной платы положена действительная плата как за отработанное, так и неотработанное время. В данных по почасовой заработной плате та её часть, которая относится к плате за нерабочее время (оплата отпуска, компенсации, и прочее), не отражена. В коротковременной статистике средняя бруто-зарплата измеряется в качестве компонента трудовых затрат. Трудовые затраты включают бруто-зарплату и социальные выплаты, компенсации и пособия для работников на заработной плате.
Подготовил Олег Родионов